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研发效能-服务端研发java工程师/专家-代码效能(杭州/北京)

发布时间: 2021-06-15 工作地点: 杭州 工作年限: 三年以上
所属部门: 阿里集团 学   历: 本科 招聘人数: 若干

团队介绍:

CTO线研发效能团队,聚焦服务集团的几万研发同学,通过工具、平台、流程改进,以及相关的运营和文化宣导的结合,提升研发体验,促进效能提升。愿景是打造世界一流的研发体验,代码高质量、系统更简单、研发更快捷、状态更专注、工作更快乐。在研发基础设施领域,建设基于云原生的研发基础设施和工具,支撑研发体验持续优化,打造全云端开发,大规模云端研发流程,走向 一切代码化、可编程的研发流程。 同时将推动整体形成以开放协同和质量为核心的研发文化,形成重视质量和降低工程复杂度的流程机制,为我们的愿景目标而不断努力,做出研发有体感的持续改进。我们的工作目标导向的衡量标准,就是我们工作能够对研发体验有价值的问题出发,最后回到研发能够检验我们的工作效果的闭环。

岗位描述:

1、负责阿里巴巴新零售事业部研发平台及相关工具的架构和开发,推动业务和技术的融合发展;
2、负责专项领域技术的深入优化,如:研发效能平台、代码研发、代码编译、代码管理平台、CI/CD工程发布平台等;
3、负责应用系统的运行维护和管理,保障产品系统的高可用。
4、根据用户需求,参与产品业务的业务抽象、技术方案设计和实现。

岗位要求:

1、编程基础扎实,熟悉 Java/Go/Python 等任一主流技术栈;
2、熟练 MySQL、Redis 等常用数据库,有较强的设计能力和丰富的优化经验;
3、熟悉 Hadoop、Spark、Flink 等大数据引擎和技术, 有开发和使用经验的优先;
4、熟悉 Elastic Search 等搜索产品,对ES有开发和使用的经验,深度研究者优先
5、熟悉云原生和 K8S 以及周边生态,例如Kubernetes、Docker、ServiceMesh、Knative、Tekton;
6、熟悉CI/CD工具或产品(如Azure DevOps、JenkinsX、Github Actions、CircleCI、Codefresh、TravisCI),并对云原生、pipeline编排、大规模任务调度原理有深入研究者优先;
7、具有良好的沟通,团队协作、计划和创新的能力;
8、具备全栈开发工作经验者优先。

我们鼓励人人践行公益,同学如参与过公益活动,有相关证明,也欢迎附在简历中。参考依据包括但不限于:全国志愿服务信息系统开具的志愿服务证明、“人人3小时”公益平台公益时证书、志愿服务组织(含社会团体、社会服务机构、基金会)授予的志愿服务证明等。

 

 

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