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人力资源部-平台技术HRG-杭州

发布时间: 2018-06-14 工作地点: 杭州 工作年限: 八年以上
所属部门: 阿里集团 学   历: 本科 招聘人数: 1

团队介绍:

ALIBABA GROUP’S MISSION IS TO MAKE IT EASY TO DO BUSINESS ANYWHERE.
We operate leading online and mobile marketplaces in retail and wholesale trade, as well as cloud computing and other services. We provide technology and services to enable consumers, merchants, and other participants to conduct commerce in our ecosystem.
OUR VISION
We aim to build the future infrastructure of commerce. We envision that our customers will meet, work and live at Alibaba, and that we will be a company that lasts at least 102 years.
Department Introduction:
Recruiting is a core strategic driver of Alibaba's success, here at Alibaba Global Talen Acquisition Team, we pride ourselves on brilliant talents we've brought in , we pride on amazing teams we've built, we pride on game changing technologies we support. The Overseas TA team is looking for experienced recruiters to hire top talent for specialized roles at intersection of business and technology, and will be supporting below business units:
Alibaba Group Holding
Alibaba Cloud
Alibaba DAMO Academy

岗位描述:

1. 基于集团2018中台战略和业务平台事业部的使命,对业务进行组织诊断,为业务部门的战略落地提供建议、规划并参与实施;
2. 为组织发展提供人力资源支持,定期进行组织盘点,在招聘、培训、绩效考核、薪酬、员工关系等方面为业务部门提供有效的解决方案并实施;
3. 在业务部门内推动公司层面的变革,负责完善业务部门人力资源的制度、流程、体系;提升人力资源运作效率;
4. 传承公司文化,发扬价值观,建设沟通渠道,保证组织的持续健康成长;
5. 主动与事业部管理层、一线主管及员工进行多种形式的接触和有效沟通,保证信息在不同层级间的有效传递;

岗位要求:

1. 大学本科或以上学历;
2. 5年以上人力资源工作经验,有互联网公司或HRBP/HRM经验优先考虑;
3. 熟悉人力资源的流程体系;在招聘/绩效管理/员工关系/组织发展等某一模块有丰富的经验。
4. 具备较强的逻辑思考能力、学习能力,抗压性能力;
5. 对人有好奇心,人际理解力强,善于沟通,良好的协调能力,责任心强。
6. 具备跨国公司经历,英语沟通能力突出者佳。

 

 

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